Массовый рекрутинг

(массовый рекрутмент или массрекрутмент, mass recruitment) – поиск и подбор персонала большой численности.

Основная специфика массового подбора – большое количество однотипных вакансий (не менее 10 человек на каждую позицию), очень сжатые сроки для их закрытия, большой отсев кандидатов на всех стадиях подбора, текучесть кадров в первые месяцы работы, сложность проведения интервьюирования и просмотра огромного потока соискателей. Организовать качественный массовый подбор персонала в условиях острого дефицита кадров на Московском рынке труда, невероятно сложно! А от качества и скорости подбора зависит открытие и функционирование предприятия, и любой недочет или ошибка могут повлечь за собой значительные финансовые потери.

Преимущества которые вы получаете при заказе массрекрутинга в Кадровом Центре "ДжобХостел":

• Экономия Вашего времени.
  При массовом подборе приходиться осуществлять огромное количество собеседований, проходят его 100 человек, а остаются в лучшем случае 10. Вы интервьюируете только успешных кандидатов, прошедших у нас двойной отбор и соответствующих заявленным требованиям.
• Знание рынка.
  Опыт в проведении массовых проектов именно в сферах специализации, позволяет Кадровому Центру "ДжобХостел" оперативно организовать большое количество собеседований именно тех специалистов, в которых нуждается Заказчик. 
• Быстрота.
  Для быстрого закрытия заявок при массовом подборе персонала мы привлекаем собственных Региональных представителей из регионов России и Беларуси.
• Легальность.
  Даже в условиях тотального дефицита кадров на Московском рынке труда, мы подбираем персонал только из регионов Российской Федерации и Беларуси. Это очень важно и выгодно для наших Клиентов, потому что снимает с них проблемы легализации иностранного персонала.
• Удобство.
  Кадровый Центр "ДжобХостел" разрабатывает индивидуальный план и график работы в зависимости от проекта и пожеланий Клиента.
• Качество.
  Опыт в проведении массовых проектов позволяет Кадровому Центру "ДжобХостел" проводить качественный отбор и профессиональный отсев соискателей не соответствующих требованиям Заказчика. Что гарантирует высокое качество выполнения заказа.
• Гарантии.
  При увольнении сотрудника не прошедшего испытательный срок в период гарантии, мы делаем бесплатную замену специалиста.
• Стоимость.
  При массовом подборе Вы существенно экономите на оплате услуг кадрового агентства. Стоимость услуг определяется исходя из сроков гарантии, сложности, масштабности и территориальной расположенности проекта, требований к кандидатам и сроков для осуществления подбора.

Оформить заявку Вы можете любым удобным для Вас способом:

• круглосуточно с помощью он-лайн заказа на сайте
• круглосуточно по телефону: +7 (495) 215-10-53
• заказать обратный звонок